[徹底討論]就活の試験に「ダンスor絵」の試験させたらよくね？

この二つ両方、もしくは片方でも実は測りたいことは同じなんや

空間把握能力、というか動作性知能が高いか低いかを測る
あとアドリブ力

この二つを今までの就活では殆ど測らせなかった。
けどこの二つは案外重要やと思うんや

ダンスも絵も事前に試験に使われるものを予測させなくさせる

ダンスとかはマツケンサンバとかEXILEとか、かなりランダムな曲を突然流してどう対応してどう動けるのかをみる

絵はお題「ねずみ、ぱおーんぱおーん」
とか「シャンプー×シャンプー」とかのお題を紙と鉛筆に描かせる
スマホもみちゃいけない、脳内映像を描かせる

>>4
似たような試験はワイは知らんな
けど正直冗談抜きで相当効果あると思う
特にアドリブで絵描かせる試験は完全に生まれながらの能力を測れると思うねんな

ちなみにワイは絵を描いてるけどあんまり上手くない
特に何も見ないで描いたらもう壊滅的や
けど高校時代クソ頭いい奴は何も見ないでウマとか剣士の絵を描いてて、やっぱり違うんやなと思ってた

わいギリ健やが絵は得意やわ
ダンスはお察し

なんの業界？

>>11
銀行でもメーカーでも貿易でも

絵もダンスも使わん仕事やけど、これが測るのは動作性知能というか即興力やねん
あと手先の器用さとイメージ力とか
そういう能力は経営に携わるような人には必須やと

なんやウケ悪いな
大掛かりな採用試験になるやろうから大手とか想定してたんやが

中学高校大学の受験に取り入れてもよさそうやな

>>15
あ～、中学受験とかこれそもそもありそう

なんJ民とか苦手そうやし学力高い無能を振り落とせるかもな

バック駐車とかどうよ？

>>18
これええな

そんなのどうでもいいからコミュニケーションできるかどうかだけ確認してくれ

>>22
コミュニケーション能力だけ高いけど仕事全然できんかったとかよくある話やん
そういうのを少なくする効果はあると思う

空間把握能力と動作性知能が計れ、なおかつ事前に対策ができないもの
それならダンス、絵、以外でもいい

そこまでしてその会社に入りたいか？
入ったあとも無茶振りさせられそう

>>24
志望度を測ってるわけやしそれはいいんちゃう？

字は50音でもいれりゃええ

お前の主張を裏付ける証拠出さんと誰も真面目に取り合わんやろ

>>28
じゃあspi高い学生はその後仕事はできたんか？
入社試験上手かった学生が入ってみたらぶきっちょだったとかよくある話やろ

ダンス選択したらTwitterで晒されそう

>>30
広報ユイカかな

いまいちキレがないなと思ったらコンテンポラリーダンスとかロボットダンスやったらどうすんの？

一見滅茶苦茶上手いけど構図歪んでる就活生と滅茶苦茶抽象的やけど遠近法完璧な就活生やったらどっちとるんや

>>32
2-3枚描かせればええやろ
パースとか使わん完全なひらめき勝負の絵を描かせるんや
「子豚のワルツ」とかを紙と鉛筆で描かせる

ダンスはロボットダンスでも上手ければ合格
リズム取れてたらまぁええんちゃう

絵よりダンスのほうがええと思うわ

対策余裕でできちゃうからSPIと変わらないし会社じゃそんな地頭力よりソルジャーになれるかとか会社にあってるかの方が一万倍重要やろ